El Centro Rebook de Jun necesita 14 plazas para trabajar en sus instalaciones antes de su apertura el 12 de mayo: Aquí tienes la oferta de empleo

cartel con letras
El próximo día 12 de mayo se abrirá el esperado y deseado Centro Rebook de Jun. Son unas instalaciones únicas en la provincia de Granada y un referente para el deporte a nivel provincial. Pero hoy no voy a centrarme en las bondades del Centro sino en los trabajadores que necesitan para trabajar en las mismas. Son 14 personas, que van a tener una oportunidad magnífica de encontrar un interesante puesto de trabajo. A continuación reproduzco las cartas y ofertas de empleo de cada uno de los perfiles solicitados y el correo electrónico a donde podéis remitir vuestros curriculums y solicitar la correspondiente entrevista info@spaziofitness.net :

Descripción

Puesto vacante: Recepcionista
Número de vacantes:      3
Descripción de la oferta: Buscamos gente que trabaje con PASIÓN, inyectando energía a su puesto, su club y la compañía, profesionales optimistas y entusiastas con la capacidad de contagiar al resto, con habilidades COMUNICATIVAS, con INICIATIVA que le faciliten las vías de implementar decisiones en forma y tiempo, que proyecte y haga realidad mejoras para el funcionamiento diario del club, profesionales ORGANIZADOS que puedan contribuir con su aportación en nuestros valores corporativos de EXCELENTE ATENCIÓN AL CLIENTE, DIVERSIÓN e INNOVACIÓN en el desarrollo de su actividad profesional.

Formación a cargo de la empresa, posibilidades de promoción interna, incorporación en un equipo de trabajo joven y dinámico e incorporación inmediata.

TAREAS

Participar en el primer contacto con el socio y público desarrollando funciones de información, atención, ayuda y ofrecimiento de los servicios ofertados, manteniendo una diaria y cercana relación con todos los departamentos del centro de trabajo.

Realizar el control de acceso al recinto. Desempeñar todas las tareas de atención al cliente, sugerencias, quejas, solicitud de información, recepción de llamadas, paquetes y visitas.

Controlar el acceso según lo establecido en los procedimientos de la compañía y comunicar al socio en caso de haber problemas.

Atender a las personas que acceden al centro ya sean socios, socios potenciales, proveedores, invitados o empleados.

Atender a cualquier persona con relación externa a la empresa y ponerla en contacto con la persona o departamento correspondiente.

Atender a las personas que vienen solicitando información contactando con un consultor para su atención, diferenciando entre cita o visita.

Recepcionar paquetería y correspondencia avisando de forma posterior a la persona o departamento correspondiente.

Entregar paquetería y valija semanal al servicio de mensajería que viene a recogerla

Realizar cobros según los procedimientos de la compañía.

Realizar las tareas de cobro de impago según el procedimiento establecido por la compañía.

Efectuar la venta de productos a disposición del cliente.

Requisitos

Estudios mínimos: Bachillerato/FP
Experiencia mínima: Al menos 1 año
Requisitos deseados: Curso de Atención al cliente

Contrato

Tipo de contrato: A tiempo completo
Duración: Indefinido
Jornada laboral: Parcial
Horario: Variable

Descripción

Puesto vacante: Monitores
Número de vacantes:      3
Descripción de la oferta: Buscamos gente que trabaje con PASIÓN, inyectando energía a su puesto, su club y la compañía, profesionales optimistas y entusiastas con la capacidad de contagiar al resto, con habilidades COMUNICATIVAS, con INICIATIVA que le faciliten las vías de implementar decisiones en forma y tiempo, que proyecte y haga realidad mejoras para el funcionamiento diario del club, profesionales ORGANIZADOS que puedan contribuir con su aportación en nuestros valores corporativos de EXCELENTE ATENCIÓN AL CLIENTE, DIVERSIÓN e INNOVACIÓN en el desarrollo de su actividad profesional.

Formación a cargo de la empresa, posibilidades de promoción interna, incorporación en un equipo de trabajo joven y dinámico e incorporación inmediata.

TAREAS

Se requieren monitores de perfil polivalente que puedan desempeñar varias de las siguientes tareas.

Control de sala.

Socorrismo.

Entrenamientos personales.

Clases colectivas.

Clases colectivas en agua.

Bailes de salón.

Artes marciales.

Actividades al aire libre.

Yoga.

Otras complementarias.

Requisitos

Estudios mínimos: No requeridos
Experiencia mínima: Al menos 1 año
Requisitos deseados: Cursos que avalen los conocimientos del curriculum.

Contrato

Tipo de contrato: A tiempo completo/paricial
Duración: Indefinido
Jornada laboral: Parcial
Horario: Variable

Ubicación

Población: JUN
Provincia: Granada
País: España

Descripción

Puesto vacante: Limpieza, hombre y mujer.
Número de vacantes:      4
Descripción de la oferta: Buscamos gente que trabaje con PASIÓN, inyectando energía a su puesto, su club y la compañía, profesionales optimistas y entusiastas con la capacidad de contagiar al resto, con habilidades COMUNICATIVAS, con INICIATIVA que le faciliten las vías de implementar decisiones en forma y tiempo, que proyecte y haga realidad mejoras para el funcionamiento diario del club, profesionales ORGANIZADOS que puedan contribuir con su aportación en nuestros valores corporativos de EXCELENTE ATENCIÓN AL CLIENTE, DIVERSIÓN e INNOVACIÓN en el desarrollo de su actividad profesional.

Formación a cargo de la empresa, posibilidades de promoción interna, incorporación en un equipo de trabajo joven y dinámico e incorporación inmediata.

TAREAS

Limpieza de las instalaciones del Club.

Control de Stock de productos de limpieza y comunicación a dirección de las necesidades a fin de una correcta planificación.

Cumplimentación de plantilla diaria de control de tareas realizadas.

Requisitos

Estudios mínimos: No requeridos
Experiencia mínima: Al menos 2 año
Requisitos deseados:

Contrato

Tipo de contrato: A tiempo completo/parcial
Duración: Indefinido
Jornada laboral: Parcial
Horario: Variable

Ubicación

Población: JUN
Provincia: Granada
País: España

Descripción

Puesto vacante: Camarero
Número de vacantes:      2
Descripción de la oferta: Buscamos gente que trabaje con PASIÓN, inyectando energía a su puesto, su club y la compañía, profesionales optimistas y entusiastas con la capacidad de contagiar al resto, con habilidades COMUNICATIVAS, con INICIATIVA que le faciliten las vías de implementar decisiones en forma y tiempo, que proyecte y haga realidad mejoras para el funcionamiento diario del club, profesionales ORGANIZADOS que puedan contribuir con su aportación en nuestros valores corporativos de EXCELENTE ATENCIÓN AL CLIENTE, DIVERSIÓN e INNOVACIÓN en el desarrollo de su actividad profesional.

Formación a cargo de la empresa, posibilidades de promoción interna, incorporación en un equipo de trabajo joven y dinámico e incorporación inmediata.

TAREAS

Atender la cafetería del Club.

Debe de saber manejar los trabajos de barra y de sala.

Control de existencias y proveedores.

Manejo de programas informáticos de restauración.

Realización de caja.

Control de futuras necesidades de personal, material, existencias etc. con comunicación con dirección para una correcta planificación.

Control de stock.

Manejo de facturas y albaranes.

Requisitos

Estudios mínimos: Carnet de manipulador de alimentos.
Experiencia mínima: Al menos 2 año
Requisitos deseados: Curso de Atención al cliente

Contrato

Tipo de contrato: A tiempo completo
Duración: Indefinido
Jornada laboral: Parcial
Horario: Variable

Descripción

Puesto vacante: Comercial.
Número de vacantes:      2
Descripción de la oferta: Buscamos gente que trabaje con PASIÓN, inyectando energía a su puesto, su club y la compañía, profesionales optimistas y entusiastas con la capacidad de contagiar al resto, con habilidades COMUNICATIVAS, con INICIATIVA que le faciliten las vías de implementar decisiones en forma y tiempo, que proyecte y haga realidad mejoras para el funcionamiento diario del club, profesionales ORGANIZADOS que puedan contribuir con su aportación en nuestros valores corporativos de EXCELENTE ATENCIÓN AL CLIENTE, DIVERSIÓN e INNOVACIÓN en el desarrollo de su actividad profesional.

Formación a cargo de la empresa, posibilidades de promoción interna, incorporación en un equipo de trabajo joven y dinámico e incorporación inmediata.

TAREAS

Participar en el primer contacto con el socio y público desarrollando funciones de información, atención, ayuda y ofrecimiento de los servicios ofertados, manteniendo una diaria y cercana relación con todos los departamentos del centro de trabajo.

Realizar tareas de atención al cliente, sugerencias, quejas, solicitud de información, recepción de llamadas, paquetes y visitas.

Atender a las personas que acceden al centro ya sean socios, socios potenciales, proveedores, invitados o empleados.

Manejo del programa de socios en la parte que afecta al registro de nuevos socios, y demás controles e informes relativos a los mismos.

Realización de aquellas tareas comerciales fuera o dentro del centro que dirección planifique.

Requisitos

Estudios mínimos: Bachillerato/FP
Experiencia mínima: Al menos 2 año
Requisitos deseados: Curso de Atención al cliente

Contrato

Tipo de contrato: A tiempo completo
Duración: Indefinido
Jornada laboral: Parcial
Horario: Variable

El Alcalde de Jun prueba el triciclo ecológico de Ecotienda 21 con sede en Jun

Ecotienda 21, una firma con sede en Jun, surge a través del interés por acceder a productos que faciliten la autonomía energética de los ciudadanos, así como la movilidad sostenible y todo aquello que mejore nuestra calidad de vida respetando el entorno.
Observando que prácticamente no hay en Andalucía empresas que se dediquen a la investigación y fabricación de este tipo de productos, ni de su comercialización. La única forma de acceder a ellos es por Internet o a través de distribuidoras del norte de España.
En Ecotienda 21 existe una selección de los principales productos que consideramos representativos y eficaces para conseguir una mejora de la calidad de vida siendo respetuosos con el medio ambiente. Pretende ser un paso intermedio entre la compra on-line y la tienda tradicional, donde el cliente puede ver, probar el producto antes de adquirirlo y conocer de primera mano las posibles ventajas del mismo, como ha sido mi caso, que he tenido el privilegio de probarlo en este vídeo que hemos grabado para promocionar la empresa.

Podemos garantizar que el número de impactos visuales obtenidos por uno de estos ciclos es mucho mayor al que genera cualquier otro vehículo. Porque no pasa inadvertido ni pasa tan rápido.

Estos vehículos se han convertido en uno de los mayores éxitos de la publicidad en bicicleta.
Su diseño permite mayor contacto con el público puesto que la altura se equipara mucho más a la de una persona. La originalidad de las bicicletas, que permiten una conducción cómoda y accesible a todas las zonas peatonales las hacen favoritas para las empresas que los contratan.
Se han realizado campañas por varias ciudades de España con gran aceptación y excelentes resultados de impacto y captación.

Para cualquier anunciante es muy interesante vincular su nombre a un proy

ecto que sintoniza con la nueva sensibilidad del público, que conecta con la gente y despierta inmediato interés.

Están ubicados en:

Calle Alemania nº 12   Jun   cp: 18213

Teléfonos de contacto:                                
(+34) 958414339                      romecotienda21@gmail.com
(+34) 607844984
(+34) 661955776

Mañana jueves en Jun, demostración de texturas de Albert y Ferrán Adriá realizadas por Hans Ovando, mejor Maestro Artesano Chocolatero de España

Mañana jueves tendremos en el I Certamen de Panadería y Pastelería PANYPAST, una demostración de texturas de Albert y Ferrán Adriá, realizadas por el especialista Hans Ovando, mejor Maestro Artesano Chocolatero de España 2008.

Desde la Alcaldía, valoramos especialmente una iniciativa que presenta la firma junera PANYPAST que combate tiempos de crisis con creatividad y propuestas innovadoras como la del 1er. Certamen de Panadería y Pastelería que lleva su nombre. Además de citar en Jun a primeras líneas del sector a nivel provincial, el Certamen nos sorprende con la presencia de Hans Ovando que contribuirá a que nos quedemos con un dulce recuerdo de este primer evento.

Firmas como Solle Graells, presentando su línea de texturas de Albert y Ferrán Adria, Modecor con su nueva impresora para Obleas y su amplio catálogo en decoración de pastelería, Bayogar sus mejorantes de panadería, Caprice Decor una nueva línea de geles y brillos para la pastelería y su amplia gama de semielaborados de primera (Morgana y Cashiba). Yolanda, la figura de moda en pvc, Norte Eurocao, fabricante de múltiples materias primas entre las que destacan nuestros chocolates, Campo Bética con sus cremas y aromas, Puleva, Pizza Coneinn que nos dará a probar su línea de pizzas en forma de cono y el paquete estrella que es el primer concurso de panadería y pastelería PANIPAST Granada.

La inauguración será mañana a las 16.15 horas con Hans Ovando. El viernes a las 11 con la presentación Norte-Eurocao y la demostración a cargo de Pedro Gálvez.

A las 13 horas, elaboración de pizzas en forma de cono por CONEINN.  A las 16 horas, presentación de los concursos de pastelería-repostería y panadería-bollería,cerrando la jornada a las 16.15 horas con la presentación de MODECOR a cargo de Roberta Bini.

El sábado a las 11 horas, la presentación de Norte-Eurocao a cargo de Pedro Gálvez.  A las 13 horas, homenaje y entrega de placa a los maestros panaderos mas antiguos de la Asociación de Panaderos. A las 13.30 horas, elaboración y degustación de pizzas y a las 16 horas demostración a cargo de Sixto Serrano y Franci Vílchez, técnicos especialistas en repostería.

El domingo a las 11 horas será el fallo del jurado y a las 12 horas, entrega de premios. No te lo pierdas.

programa panypast

Mosaico de Alcaldes españoles ante la crisis: en una iniciativa pionera en Europa, los munícipes cuentan en youtube como afrontan la crisis en sus municipios

Mas de un centenar de Alcaldes y Alcaldesas de todos los partidos políticos nos cuentan en este proyecto «Mosaico de Alcaldes ante la crisis» como llegó la misma a cada uno de sus municipios, las medidas que se implementaron y los nuevos proyectos que se van a lanzar para afrontar la recta final de esta difícil situación que estamos viviendo.

Se trata de una iniciativa pionera en España y Europa que por primera vez coloca en un solo sitio web, a los políticos locales sin distinción de formaciones políticas, para crear una base de datos que permita poner en común las distintas soluciones llevadas a cabo en todos y cada uno de los municipios españoles y contadas en cientos de vídeos en you tube por el/la primer edil de cada uno de los Ayuntamientos que ya están participando de forma masiva.

Por primera vez, se crea un banco de datos en vídeo interactivo accesible para cualquier político local mundial y que se abre también a conocer las soluciones adoptadas en otras partes del mundo a donde también me he dirigido en mi calidad de miembro del Global Cities Dialogues para que sus alcaldes nos cuenten sus recetas y medicinas exitosas y también sus puntos débiles.

Hoy se inicia un reto muy importante que demuestra que los Alcaldes y Alcaldesas estamos en la primera línea de batalla para combatir y sufrir una crisis mundial sin precedentes y que no debe dejarnos impasibles.

Lo dije el primer día: «Puede haber una grave crisis económica, pero me niego, nos negamos a que exista una CRISIS DE IDEAS«.

Muchas gracias a todos los Alcaldes y Alcaldesas que han respondido desde todos los rincones de España y de todas las formaciones políticas, PSOE, PP, Izquierda Unida, PNV, PSC, PRC, PSPV, PSE, Partidos Independientes, etc, etc.

El próximo día 23 de noviembre será el siguiente reto. 100 alcaldes y alcaldesas realizarán en Jun un curso para conocer de primera mano el uso de las herramientas móviles, mecanismos de participación ciudadana (Participa en Andalucía), youtube, videos, blogs y redes sociales para poder combatir la crisis económica con el apoyo de estas importantes herramientas que todos y cada uno de los munícipes tendrá la oportunidad de conocer de primera mano.

Proyecto Granada Empleo: Constituida la Comisión Técnica Territorial

 

Esta mañana se ha dado un gran paso para constituir la Comisión Técnica Territorial del Pacto por el Empleo Vega Sierra Elvira en Granada Empleo. Ha sido precisamente en un lugar que conozco muy bien, en  donde he ocupado el cargo de Diputado de Promoción Económica y Empleo hace 3 años. Allí decidí cambiar el nombre a un Area que anteriormente se denominaba Programas territoriales y que bajo mi punto de vista tenía mucho menos sentido que promoción económica y empleo.

Allí estábamos esta mañana, técnicos de la OAL de Albolote, Santiago Velasco Pérez, Samuel Peña del Ayuntamiento de Cijuela, Mª Angustias Naranjo de Lachar, Oscar Martín del Ayuntamiento de Pulianas, Mª Belen Naranjo de la red CSEA de Santa Fe, Rosa María Ruz de Cruz Roja Comarcal, Concepción González del Ayuntamiento de Atarfe, Justa Isabel López de Colomera, Mª Angustias Conde del Ayuntamiento de Maracena, Santiago Herrera del Ayuntamiento de Santa Fe, Alejandro Ajenjo del CSEA de Albolote, Pilar Gil de la Fundación Andaluza de Accesibilidad y Personas Sordas, María del Carmen Montes del Ayuntamiento de Fuente Vaqueros, Helena Mateos del Ayuntamiento de Peligros, María del Carmen Cerezo de Valderrubio, Noelia Herrera del Ayuntamiento de Chauchina, María del Carmen Cerezo de Pinos Puente, Jose Antonio Díaz García del Ayuntamiento de Vegas del Genil, Gonzalo López Martín de Promovega y Manuel Guerrero Ruiz de la Diputación de Granada.

La reunión la coordinaba Juan A. García Huertas de la Diputación de Granada, compañero mío de Diputación y también he podido saludar a Manuel Hernández García (Manu) del Consorcio Vega Sierra Elvira a quien le he trasladado el interés que tenemos en poner en marcha el proyecto SOLARiun que tendré la ocasión de explicar en la Asamblea del Consorcio el próximo 7 de octubre.

Este proyecto financiado por el Fondo Social Europeo, Ministerio de Administraciones Públicas, Junta de Andalucía y Diputación será un gran apoyo para una situación económica difícil en donde podremos articular herramientas que pongan en común mecanismos para salir adelante en estos duros momentos que nos ha tocado vivir a las instituciones pero sobre todo a la ciudadanía.

Enhorabuena por el esfuerzo realizado a todos los técnicos que participan con unas ganas enormes de capear el temporal y llevar el barco a buen puerto.
Alcalde de Jun

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La curva del panadero será totalmente renovada

Otros 7 operarios han sido contratados con el Plan de Reactivación Económica de Jun en otra nueva obra emblemática mas: la curva del panadero. Así se llama este lugar en donde se encuentran la Avda. de Granada y la Avda. García Valdecasas. Una curva totalmente ciega y sin espacio para que los transeuntes puedan atravesarlas sin graves contratiempos. Es justamente allí, el espacio que hemos escogido para instalar una nueva isla de contenedores soterrados de basura selectiva en una nueva apuesta que generará nuevas instalaciones para crear mas calidad en los servicios públicos.

Como podemos apreciar, en estos momentos podemos decir que nunca antes en la historia del municipio se habían concentrado tantas obras públicas de los Planes Estatal, Junta de Andalucía, Diputación de Granada y Ayuntamiento de Jun. Es momento de invertir, de asegurar el trabajo para aquellas personas que lo han perdido despues de la grave burbuja inmobiliaria que hemos visto explotar delante de nuestras «narices». Hay que encontrar soluciones y en este mismo mes vamos a dar algunas pistas para los próximos meses. Atentos al blog….

Retransmitida en directo la demolición del Antiguo Ayuntamiento de Jun


Desde las 7 de la mañana de hoy y sin cesar, se ha demolido el antiguo Ayuntamiento de Jun obra que ha sido retransmitida a través de este blog de forma pi0nera.

Este edificio que ha sido todo un símbolo de un tiempo pasado y a donde yo iba de pequeñito a ver los plenos municipales en donde mi padre era el jefe de la oposición en el PSOE (2 concejales)  y el Alcalde era del Partido Popular (7 concejales). Allí tuve la oportunidad de sentir mis primeros pasos en la política local y comprendí que la oposición debe hacerse de forma noble y leal para tener la suficiente credibilidad para poder ganar la confianza de los votantes.
Por eso, derribar hoy este edificio, no era solo eso. Es un guiño hacia delante, hacia una nueva forma de creer en los servicios públicos, en los que los edificios y los recursos humanos deben de estar al servicio de la ciudadanía y nunca al contrario. Hoy he sentido como las máquinas daban paso a la creación de un nuevo orden, en donde la burocracia desaparece para dar paso a una nueva forma de gobierno cada vez mas cercana al pueblo. Y este blog es buena prueba de ello, de este impulso que nos lleva a conectar el día a día del Ayuntamiento y sus ciudadanos.

El próximo lunes podrás seguir la demolición en directo a través de este blog del antiguo Ayuntamiento de Jun


El próximo lunes se demolerá el antiguo Ayuntamiento de Jun

El próximo lunes podrás seguir en directo desde este blog, la completa demolición del antiguo Ayuntamiento de Jun que dará paso a las obras de una nueva biblioteca-ludoteca bilingue.

No te lo pierdas.

Empresas y empresarios de Jun: Belac y su promoción Arboleda


Hoy he tenido una grata visita a una de las empresas que se enfrenta y resiste a la crisis económica con gran arrojo y valentía, gracias al esfuerzo y al gran producto final que ofrecen a sus clientes. Ayer les prometí, que hoy realizaríamos, dentro del Plan de Reactivación Económica de Jun,  el vídeo del día, girando una visita a su vivienda piloto que ya está terminada al igual que lo estarán el resto de la primera fase a primeros de septiembre, junto a la piscina y las pistas de padel.

He querido felicitar personalmente a los responsables de BELAC, a Rafael Pérez Piri y sus hijas, porque habría sido mucho mas facil para ellos retirarse en esta situación incómoda y han hecho justo lo contrario. Son viviendas con un gran acabado domótico, en pleno centro del municipio, junto a nuestro Parque Iundenia con mas de 20.000 metros cuadrados de superficie y mas de 70 especies diferentes de árboles de todo el mundo.

Jun se ha puesto de moda para vivir en un ambiente de calidad en los servicios públicos y por eso desde este blog y a través del vídeo os invito a veniros a vivir a Jun. Esta es la web de Belac .

Videoblog: El Ingeniero explica el funcionamiento de los contenedores soterrados de basura selectiva de uso educacional

Poner en marcha un proyecto de contenerización soterrada de basura selectiva es importante, y ponerlo en marcha como inicio en las propias escuelas creo que es necesario.

En septiembre, cuando los niños vuelvan a las escuelas, se encontrarán muchos cambios importantes: placas solares que producen electricidad con un contador que permite comprobar en cada instante la cantidad de electricidad que se genera; una profunda remodelación de un grupo escolar que fue construido en el año 1980 y también este proyecto para llevar a la propia comunidad escolar, el día a día de un mundo mas sostenible y cuya responsabilidad empieza por nosotros mismos. Por eso es vital que las escuelas reproduzcan los nuevos sistemas mas sostenibles.

En el vídeo, el Ingeniero Humberto y quien suscribe, explicamos el funcionamiento de estos contenedores que vamos a instalar en estos días en todo el municipio. Espero que sea entendible y las dudas que surjan se resolverán de inmediato.